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hr想从公司收货到什么(hr想从公司收货到什么意思)

2024-03-28 11557 0 评论 人事行政


  

本文目录

  

  1. 公司送什么礼品给员工好
  2. 你所知道的职场能腹黑到什么程度
  3. 公司要发福利,发什么好呢

一、公司送什么礼品给员工好

1、因为各个企业的预算不同,所以还是要在选择过年发福利的时候,先确定好预算的情况。尤其是员工人数众多时,还是要确定好不同价位礼品的份数,以及具体的采购要求等。可以先确定好基础的价位,不超出预算的情况下选择合适礼品,发放福利才是真正有保障的。

  

2、不管是要选择什么礼品,都是要考虑到质量过硬才行。所以还是要特别注意好哪些品牌的礼品质量过硬,真正能够满足我们的需要。壹人事直接和各个品牌商家合作,采购商品都是品牌产品,质量有保障的同时,也能够保证价格非常优惠。高性价比又有保障的礼品才是我们的首选,这样员工也都能认可。

  

3、毕竟公司员工人数众多,如果真的是自行运输礼盒、存放、发放,估计人事部门的工作量也会提升不少。所以过年发福利,尽量是直接让员工自行选择,这样由商家供应,公司发放礼品也可以减少不少。

  

二、你所知道的职场能腹黑到什么程度

1、还记得以前有过一个新闻吗?下级对待一个女上级领导,因为憎恨,腹黑到给她的水杯里每天下一定剂量的雄性激素,导致他的女领导各种身体机能日积月累的发生了变化。

  

2、这种人真的不仅仅存在于新闻里,身边甚至就有可能存在这种腹黑的心理变态。身处职场,与他人有矛盾意见不和的地方实在是很常见,真正腹黑的人,他可能表面上还和你笑着打招呼,背地里就往你的水杯里下药。这种行为已经不仅仅是表里不一那么简单了,甚至可以称得上蓄意谋杀,得罪一些身边的腹黑变态,真的细思极恐。这种人他们会在你看不见摸不着的地方捅你的刀子。腹黑的人在社会上大有人在,身边曾有一位做hr的女主管朋友,在公司上完厕所回来都要把杯子里的水倒掉,因为不敢喝了!因为曾经有一次回来发现杯子里的水,味道变了。

  

三、公司要发福利,发什么好呢

1、员工福利包括节日福利和定时福利,定时福利:因为定时发放(每月或几个月不等),福利要具备实用性高、适合重复发放等特质。因此,定时福利以日常消耗用品为主。

  

①日常用品:床上用品、护肤品套装、洗漱用品、纸巾、厨具、粮油、干鲜果品礼盒、饮品等。

  

②节日礼品:中秋的月饼、端午的粽子、元宵节的元宵、平安夜的苹果等。

  

②员工满意,发放员工喜欢、需要的礼物。

  

③公平性,员工收到礼品价值相当。

  

应答时间:2020-12-28,最新业务变化请以平安银行官网公布为准。

  

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